Objet : Comité Technique et Comité d'Hygiène de Sécurité et des Conditions de travail communs à la Ville et au Centre Communal d'Action Sociale : fixation du nombre de représentants du personnel, maintien du caractère paritaire et décision de recueil de l'avis des représentants de la collectivité

Thème : PERSONNEL

Objet : Personnel municipal - Passation de contrats

Thème : PERSONNEL

Objet : Personnel municipal - recrutement par contrat du Directeur(trice) adjoint(e) d'un Établissement d'Accueil du Jeune Enfant (Multi-accueil des Grésilles)

Thème : PERSONNEL

Objet : Personnel municipal - recrutement par contrat du Directeur(trice) adjoint(e) d'un Établissement d'Accueil du Jeune Enfant (Multi-accueil des Grésilles)

Thème : PERSONNEL

Objet : Personnel municipal - recrutement par contrat du directeur du pôle culturel de la Cité de la Gastronomie et du Vin (CIGV)

Thème : PERSONNEL

Objet : Personnel municipal - recrutement par contrat du directeur du pôle culturel de la Cité de la Gastronomie et du Vin (CIGV)

Thème : PERSONNEL

Objet : Personnel municipal - Création d'un comité technique paritaire et d'un comité d'hygiène et de sécurité communs à la Ville et au Centre Communal d'Action Sociale - Fixation du nombre de membres titulaires

Thème : PERSONNEL

Objet : Personnel municipal - Passation de contrat

Thème : PERSONNEL

Objet : Personnel municipal - Mise en place d'astreintes au PC sécurité et à la Direction de la Jeunesse

Thème : PERSONNEL

Objet : Personnel municipal - Passation de contrat

Thème : PERSONNEL

Objet : Échelon spécial du grade d'administrateur hors classe

Thème : PERSONNEL

Objet : Mutuelle Nationale Territoriale - Participation de la Ville

Thème : PERSONNEL

Objet : Personnel municipal - Modification du tableau des effectifs

Thème : PERSONNEL

Objet : Personnel municipal - Recrutement par voie contractuelle du directeur des relations internationales

Thème : PERSONNEL

Objet : Personnel municipal - Recrutement par contrats de médiateurs culturels

Thème : PERSONNEL

Objet : Ressources humaines - Mutualisation de la Direction Générale de la Ville de Dijon et de la Communauté d'agglomération du Grand Dijon - Convention de mise à disposition réciproque de personnel

Thème : PERSONNEL

Objet : Personnel municipal - Régime indemnitaire des personnels techniques

Thème : PERSONNEL

Objet : Personnel municipal - Passation de contrat - Pigistes : rémunération

Thème : PERSONNEL

Objet : Personnel – Attribution d’une prime exceptionnelle dans le cadre de l’état d’urgence sanitaire

Thème : PERSONNEL

Objet : Personnel municipal - Frais de stationnement des agents municipaux dans le cadre de leurs déplacements professionnels sur le territoire communal

Thème : PERSONNEL