* Information obligatoire

Direction Valorisation du patrimoine - M2 MATC/M2 média et création numérique/M2 communication numérique des organisations 2025

Contrat d'apprentissage, pas de contrat de professionnalisation, prendre contact de votre côté avec le CFA ou l'école
Délai de recevabilité : 09/05/2025.

Descriptif

Profil de poste - apprentissage communication et médiation numérique


 

Collectivité : Ville de Dijon

Direction : Attractivité et rayonnement

Service : Direction de la valorisation du patrimoine

Intitulé du poste : Communication et médiation numérique

 

Diplôme : 

Master management du tourisme et de la culture MATC 

Master 2 médias et création numérique

Master 2 communication numérique des organisations 


 

Missions / activités : 

Sous la responsabilité de la chargée des outils de valorisation et de diffusion du patrimoine, vous contribuez à la mise en œuvre de la communication du label Dijon, Ville d’art et d’histoire et du 1204, le Centre d’interprétation de l’architecture et du patrimoine.
 

Vous participez à : 
- développer les audiences des réseaux sociaux et relayer l’actualité du service 

- mettre à jour le site internet patrimoine.dijon.fr et référencer les évènements sur divers sites relais,
- concevoir et réaliser des contenus vidéo, audio et photo destinés à la médiation numérique autour du patrimoine dijonnais, en s’appuyant sur les chartes graphiques existantes.

- participer à la communication globale des expositions temporaires présentée au 1204.


 

Profil souhaité : 

- Savoir : maîtrise des nouvelles technologies de l’information et de la communication, connaissance des outils d’édition pour les réseaux sociaux et de PAO, connaissance des logiciels de montage vidéo appréciées.

- Savoir–faire : capacité de rédaction (orthographe irréprochable), capacité de synthèse, capacité à développer des contenus et à faire ressortir des messages, maîtrise des outils de bureautique et Internet.

- Savoir-être : intérêt pour l’architecture, le patrimoine et l’histoire dijonnaise, aisance relationnelle, esprit d’équipe, créativité, curiosité, organisation et rigueur, disponibilité, réactivité. 



 

Horaires et conditions de travail :

Travail du lundi au vendredi en horaire de bureau 

- possibilité de travail le week-end ou soirée lors de manifestations exceptionnelles auxquelles participe la direction (Journées européennes du patrimoine, journée nationale de l’architecture, Nuit des musées …)

- possibilité de suivi des réseaux sociaux hors du temps de bureau en cas d’empêchement du maître d'apprentissage. 


 


 

Localisation

Candidature à une offre

Quelle que soit l'offre à laquelle vous répondez, vous devez adresser :
- une lettre de motivation
- un CV

Type de demande
Proposer votre candidature
Vous pouvez saisir l'ensemble des prénoms
Un e-mail valide doit être sous la forme : ne-pas-repondre@ville-dijon.fr
Adresse
Exemple : 21000
Candidature
Seuls les formats .jpg, .jpeg, .pdf et .png sont acceptés
Seuls les formats .jpg, .jpeg, .pdf et .png sont acceptés
Message

« Les informations recueillies à partir de ce formulaire font l’objet d’un traitement informatique destinées au processus de recrutement. Les données personnelles recueillies dans le cadre du site seront conservées pendant 2 ans. Le destinataire des données est la direction des ressources humaines. Conformément à la loi du 20 juin 2018 N°2018-493 dite « informatique et libertés » et au règlement général sur la protection des données 2016/679 du Parlement européen et du Conseil du 27 avril 2016, vous disposez d’un droit d’accès et de rectification aux informations qui vous concernent. Afin de faire exercer vos droits, vous pouvez contacter notre DPO (délégué à la protection des données) via l’adresse email suivante : dpo@metropole-dijon.fr
Pour en savoir plus sur vos droits dans le cadre de la réglementation, consultez le site de la CNIL »