Une Chargée ou un Chargé de Mission Partenariats, Mécénat et Achats

A la Direction des Musées
Délai de recevabilité : 25/10/2024.

Descriptif

Concevoir et mettre en œuvre la politique de partenariats et mécénat des musées de Dijon. 
 

Activités principales :

• Gérer les demandes de location et privatisation d’espaces au sein des musées ;

• Assurer le suivi de l’organisation des événements spécifiques en lien avec ces privatisations d’espaces ;

• Développer une stratégie de mécénat et de relations partenariales pour les musées de Dijon, en respectant les orientations stratégiques de la ville dans ce domaine ;

• Concevoir et mettre en œuvre des propositions de mécénat ;

• Développer, animer et entretenir un réseau de mécènes ;

• Rédiger des conventions de partenariats

• Evaluer les actions

Contribuer à la définition et à la mise en œuvre d’une offre commerciale adaptée pour les boutiques des musées 
 

Activités principales :

• Contribuer à la définition et à la mise en œuvre d’une politique commerciale dynamique et ambitieuse, destinée à valoriser les collections des musées et le patrimoine de la ville de Dijon

• Prospecter et proposer de nouveaux produits et fournisseurs locaux conformément à la politique commerciale définie (identification des besoins des clients, garantie de la qualité des produits, innovation,…) 

• Assurer le lien avec la boutique de la cité internationale de la gastronomie et du vin pour l’approvisionnement de produits communs destinés à valoriser la ville de Dijon

• Veiller au respect de la réglementation des achats publics

Profil souhaité :

• Avoir des capacités relationnelles avérées - savoir adapter son discours et son comportement au public et à la situation ;

• Maîtriser la réglementation des achats publics  ;

• Savoir travailler en transversalité et en réseau ;

• Savoir faire preuve d'autonomie, d’adaptabilité et d’organisation ;

• Avoir des connaissances en matière de législation du mécénat culturel ;

• Savoir organiser un événement.

• Capacité à faire évoluer et optimiser l’organisation 

Localisation

Conditions

Poste à temps complet

Présence nécessaire régulière en soirée et le week-end en lien avec le suivi des missions – par exemple lors des évènements organisés pour les partenaires et mécènes.

rémunération : salaire indiciaire + IFSE de 370 euros/mois

                      + 13ème mois correspondant à un salaire indiciaire

Possibilité de développement professionnel et de formation continue

Conditions de recrutement :

Recrutement sur catégorie B (cadre d'emploi de rédacteur) : recrutement par mutation, détachement ou liste d’aptitude.

ou à défaut par voie contractuelle en application du code général des collectivités territoriales.
rémunération selon les grilles indiciaires de la fonction publique territoriale (en fonction des qualifications et de l'expérience professionnelle).

Rejoignez Dijon métropole : une collectivité engagée dans une démarche de responsabilité sociétale (RSO)

• Collectivité labellisée diversité - égalité professionnelle
• Santé : participation Mutuelle labellisée et garantie maintien de salaire (avec une prise en charge minimale à hauteur de 50 % )
• Action sociale : adhésion au Comité National d’Action Sociale (CNAS) et au CAS21
• RSO : Projet Mét’ODD : Agir pour une Métropole responsable et durable
• Accompagnement des agents proches aidants
• Forfait mobilité durable (jusqu’à 300 € par an )