* Information obligatoire

Un·e agent·e d’accueil et de médiation, spécialité jeunesse

A la bibliothèque du port du canal
Délai de recevabilité : 20/10/2023.

Descriptif

Mission

Assurer l'accueil des publics, participer à l'ensemble des activités de la bibliothèque Port du canal et à certaines activités transversales.

Activités

Contribuer au service public de l'établissement et à la qualité de l’accueil

  • Accueillir et orienter les publics dans la recherche documentaire de la bibliothèque Port du canal et des autres points du réseau suivant les besoins

  • Participer à la gestion quotidienne et à la sécurité du site

  • Participer à la gestion matérielle des collections du site, en particulier les collections adulte

Participer à la valorisation de l'offre documentaire et numérique

  • Participer à la médiation sous différentes formes : sur site, numérique, hors les murs

  • Participer à la gestion et la médiation des jeux vidéo

Participer aux actions de développement des publics

  • Accueillir des classes et/ou des groupes ; animer des ateliers de médiation

  • Contribuer à l’offre documentaire et de services à destination du public jeunesse

  • Participer à l'élaboration de l'action culturelle et des partenariats sous toutes les formes : dans le cadre des projets de site et de réseau.

Profil souhaité

Expérience en bibliothèque

Partager les valeurs et les missions du service public

Très bonnes capacités relationnelles

Savoir accueillir, renseigner et orienter les publics ; savoir identifier les besoins des usagers et assurer le suivi de leurs demandes

Être capable de contribuer activement à la réalisation des projets transverses

Savoir travailler en équipe et en transversalité

Savoir faire preuve de motivation, de sens des responsabilités, de polyvalence

Savoir organiser et animer des accueils collectifs ; maîtrise des techniques de médiation à destination des publics enfance et petite enfance

Savoir accueillir le public jeunesse : petite enfance, enfance, adolescence et familles

Très bonne connaissance des structures liées à l’enfance et à la parentalité sur le territoire

Très bonne connaissance de l’édition jeunesse

Connaître les techniques documentaires et bibliothéconomiques

Savoir assurer la médiation du numérique en bibliothèque

Savoir contribuer et participer à la mise en œuvre de la politique d'établissement

Savoir faire preuve de curiosité intellectuelle et d’intérêt pour l’évolution des bibliothèques et du métier de bibliothécaire

Une attention particulière sera apportée à la capacité à assurer la médiation et l’accompagnement des publics, afin de contribuer au projet de la bibliothèque, qui évolue vers une « bibliothèque 3e lieu ».

 

 

Localisation

Conditions

Travail du mardi au samedi et le dimanche de façon régulière (3 fois par an), et occasionnellement en soirée.

Déplacements entre différents sites ; les agents de la bibliothèque effectuent des remplacements dans les différents sites selon les besoins.

cotation du poste :

Conditions de recrutement :

Poste de catégorie C (filière culturelle) : recrutement par mutation, détachement ou liste d’aptitude.

ou à défaut par voie contractuelle en application du code général des collectivités territoriales.
rémunération selon les grilles indiciaires de la fonction publique territoriale (en fonction des qualifications et de l'expérience professionnelle).

 

 

Candidature à une offre

Quelle que soit l'offre à laquelle vous répondez, vous devez adresser :
- une lettre de motivation
- un CV

Type de demande
Emploi
Proposer votre candidature
Vous pouvez saisir l'ensemble des prénoms
Un e-mail valide doit être sous la forme : ne-pas-repondre@ville-dijon.fr
Adresse
Exemple : 21000
Candidature
Message

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